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Organizaciones que aprenden

Hay organizaciones que aprenden. Son como fieras en la selva: miran, piensan, experimentan, fallan, modifican su comportamiento, y sobre todo modifican sus modelos mentales.

Sospecho que las organizaciones que aprenden son las que sobreviven, y también las que producen "valor".

Creo que esta empresita, o por lo menos parte de ella, es un ejemplo.

Hay otras que, no sé yo. Por ejemplo, los "entes públicos". Busca tu ejemplo preferido.

¿En qué son diferentes los entes públicos de otro tipo de organizaciones? ¿Cómo podrían convertirse en "organizaciones que aprenden"?

Respuestas, o trozos de respuesta, aquí.

2002-03-07 | 0 Comentarios


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